GRI 403-1, GRI Sektorenangabe LA6 OHS
Der Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Vermeidung von Verletzungen und Erkrankungen sind in unserer Unternehmensstrategie integriert und werden in unserem Arbeitsalltag von allen Beschäftigten gelebt. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter ist angewiesen, Gefahren bewusst zu erkennen, unverzüglich zu melden sowie Verbesserungsvorschläge für das sichere und gesunde Arbeiten einzubringen. Der Arbeits- und Gesundheitsschutz zählte im Geschäftsjahr erneut zu den Top-Projekten im 50Hertz-Businessplan.
Um die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Lieferanten von 50Hertz für die Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes weiter zu sensibilisieren, wurde die 2018 gestartete Kampagne „gib8“ fortgeführt. Im Rahmen der Kampagne wurden Ziele ergänzt und ein Maßnahmenbaukasten mit Verhaltensregeln zur Sicherheitskultur entwickelt.
Einmal im Jahr wird zudem ein Arbeitssicherheitswettbewerb durchgeführt, der die Belegschaft weiter sensibilisiert und motiviert. Dabei werden zum einen die Unfallzahlen der einzelnen Standorte des Vorjahres berücksichtigt, zum anderen wird in einem jährlich unterschiedlichen Praxisteil das Wissen zum Arbeitsschutz überprüft und verankert. Die persönliche Schutzausrichtung (PSA) der Arbeiterinnen und Arbeiter wird stets auf dem neuesten Stand gehalten, neue PSA durch Tragetests erprobt und der Katalog den Anforderungen angepasst.
Mehr zu unseren Maßnahmen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz hier im Bereich Mitarbeiter*innen und auf unserer Webseite.